Записки непутевого менеджера
Я отработал на Братском алюминиевом заводе 13 лет от ученика электролизника до директора по технологии, директора по внедрению производственной системы. Был членом команды БрАЗа, которая провела серьезные структурные преобразования на заводе и достигла серьезных результатов. Многому чему научился, многое что осознал. Понял одну простую истину: «жизнь не такая простая как кажется».
№создпубл
/счет		ФотоНазвание раздела
12021-08-27

2023-04-30
/290		ВВЕДЕНИЕ ОТ «НЕПУТЕВОГО» МЕНЕДЖЕРА
22021-08-27

2023-02-05
/157		Немного о производственной системе Братского алюминиевого завода – БрАЗа
32021-08-27

2022-10-05
/108		ГЛАВА 1. ПЕРИОД СТАНОВЛЕНИЯ
52009-01-05

2022-11-07
/5046		Как «взрастить» лидера?
62009-01-06

2023-01-03
/921		Формируй команду менеджеров
72009-01-07

2023-10-18
/1159		Вовлекай персонал
82009-01-08

2021-10-07
/624		Ставь конкретные цели
92009-01-09

2021-05-07
/637		Не зацикливайся на производственных инструментах
102009-01-10

2024-04-11
/650		Внедряй командную организацию труда
112009-01-11

2023-01-02
/616		Обратная связь - это мотивация
122009-01-12

2022-08-11
/626		Семь раз отмерь, один- отреж
132009-01-13

2021-12-30
/654		Что сидите как бараны?
142009-01-14

2023-09-28
/784		Клиент-поставщик - это решение проблем
152009-01-15

2022-12-07
/653		Без «развертывания политики» никуда
162009-01-16

2024-01-12
/691		Не забывайте про соревнования
172009-01-17

2023-04-06
/771		Проект А3 (улучшения) начинается с координатора
182009-01-18

2024-03-02
/609		Важная роль коммуникации
192009-01-19

2021-08-28
/622		Наша сила в наших конкурентах
202009-01-20

2023-10-01
/567		Три правила для того, чтобы система работала – цель, cтимулы - мотивы, здравый смысл
212009-01-21

2023-09-26
/648		Что такое производственные отношения?
222009-01-22

2023-12-10
/672		Закрепляй желаемое, изменяя систему
232009-01-23

2022-12-26
/535		Когда можно говорить про саморазвивающуюся производственную систему?
242009-01-24

2023-03-06
/606		Контроль должен быть во всем!
252009-01-25

2020-04-06
/550		Когда не знаешь что делать, сделай первый шаг
262009-01-26

2023-01-24
/576		Вовлекай в аудиты рабочих
272009-01-27

2022-03-12
/623		«Лояльность – это ликвидация тачки и лома»
282009-01-28

2023-03-10
/522		5S, «точно в срок»- это не начало, а следствие
292009-01-29

2020-11-18
/583		Видение здания эффективной производственной системы
302009-01-30

2022-05-30
/575		Статистика – это способ найти истину или способ оправдать свои ошибки?
312009-02-01

2024-04-18
/617		«Звериная или творческая конкуренция?»
322009-02-02

2024-01-01
/650		Децентрализуй функции
332009-02-03

2024-04-06
/596		«Жесткий, но справедливый спрос»
342009-02-04

2023-07-23
/554		Ответственность – это власть
352009-02-05

2022-01-05
/576		Воспитание – это обучение целям и контроль за их исполнением
362009-02-06

2023-12-15
/582		Все, что не работает, убирай – это муда
372009-02-07

2022-11-21
/510		Клиент – поставщик по понятиям
382009-02-08

2023-03-29
/656		«Они стали спорить»
392009-02-09

2022-07-10
/611		Стимул для входных параметров, мотив – для результирующих
402009-02-10

2023-02-13
/623		«Иногда нужна встряска»
412021-08-27

2021-08-27
/95		Просто и тупо – не значит плохо?
412009-02-11

2022-03-24
/614		Кризис – это стимул для развития
422009-02-12

2021-09-17
/586		А сможешь ли ты сломать биту?
432009-02-13

2022-09-22
/532		Общение как в церкви
442009-02-14

2022-06-18
/590		Не экономить, а снижать издержки
452009-02-15

2024-01-17
/613		Реализованные идеи не могут быть чужими
462009-02-16

2022-01-20
/584		В основе всех изменений лежит мотивация
472009-02-17

2023-06-05
/543		«Вы не ученики, вы конкуренты»
482009-02-18

2022-11-01
/614		Какой будет последним шаг развития производственной системы?
492009-02-19

2024-01-19
/650		Каждый шаг начинай со встречи с коллективом
502009-02-20

2022-03-05
/585		Какой труд самый дорогой? Бесплатный.
512009-02-21

2023-02-20
/681		Мы рубим сук, на котором сидим
522009-02-22

2022-05-24
/628		Эффективная производственная система – это здравый смысл
532009-02-23

2024-03-06
/518		Диктатура при внедрении изменений – это поляна лидера
542009-02-24

2021-08-02
/569		Лидер должен действовать согласно здравого смысла
552009-02-25

2021-02-02
/588		Обратная связь – великая штука
562009-02-26

2019-11-20
/645		Сокращение персонала – это способ снижения несчастных случаев
572009-02-27

2022-07-28
/563		Сопоставляя лучших и худших мы видим потенциал для развития
582009-02-28

2021-05-09
/533		Если хочешь воспитать человека, дай ему ответственность
592009-03-01

2023-06-23
/596		«Мы не боги, мы не вправе заставлять людей работать в ночь»
602009-03-02

2023-03-30
/505		Лидер должен быть предсказуемым
612009-03-03

2022-09-19
/647		Нельзя идти к рабочим с идеями
622009-03-04

2022-03-22
/583		Если хочешь реализовать свою идею – подари ее начальнику
632009-03-05

2023-10-19
/730		Если хочешь реализовать свою идею – подари ее рабочему
642009-03-06

2022-07-21
/560		Когда проводишь встречу, замечай все до последних подробностей
652009-03-07

2023-04-19
/511		Сначала кнут, потом пряник?
662009-03-08

2022-04-27
/672		Делай изменения «чужими руками»
672009-03-09

2022-03-29
/613		Вовлекать значит визуализировать
682009-03-10

2022-03-01
/571		5S начинается с туалета
692009-03-11

2018-10-03
/611		Себестоимость делают люди!
702009-03-12

2023-04-27
/554		«Не загоняйте работу в кабинет»
712009-03-13

2022-11-30
/565		Не зацикливайся на процессе
722009-03-14

2023-07-25
/560		Миссия или идея?
732009-03-15

2023-10-11
/602		Неэффективная производственная система
742009-03-16

2023-10-22
/632		«Общество белых ворон»
752009-03-17

2024-02-07
/671		Стенд по себестоимости
762009-03-18

2021-12-04
/711		Еще раз про визуализацию
772009-03-19

2024-03-25
/711		Про скамейки (1 часть)
792009-03-21

2023-05-04
/627		Повышение эффективности труда в скобках
802009-03-22

2024-03-08
/654		Начальник и менеджер
812009-03-23

2018-12-01
/709		Математик и менеджер
822009-03-24

2024-01-04
/639		Печень, сердце, подбородок! (это только для взрослых)
832009-03-25

2022-01-03
/530		Будет ли окончание построения производственной системы?
842009-03-26

2021-01-30
/650		Люди сильные духом
852010-03-27

2021-10-18
/636		ГЛАВА 2. ПЕРИОД ИСПЫТАНИЙ
862010-03-28

2022-01-02
/635		Правильно ли мы понимаем ротацию кадров?
872010-03-29

2023-01-05
/602		У нас есть очень сильные лидеры, но нет сильного менеджмента
882010-03-30

2022-06-06
/629		Стимул и мотив. В чем разница? Часть 1.
892010-04-01

2022-04-10
/561		Стратегический менеджмент. Нужен ли он на производственных площадках?
902010-04-02

2022-06-30
/601		А кому сейчас правда нужна, милок?
912010-04-03

2023-05-13
/591		Эффективные методы устранения эффективных?
922010-04-04

2023-10-14
/604		Стимул и мотив. В чем разница? Часть 2.
932010-04-05

2022-12-19
/579		Тест на выживание
942010-04-06

2023-05-16
/590		Эффективность лежит под ногами
952010-04-07

2021-11-13
/563		Производительность труда и уровень стандартизации процессов. Что между ними общего?
962010-04-08

2024-05-11
/641		Коммуникация - двигатель прогресса
972010-04-09

2024-02-24
/600		Взлеты и падения
982010-04-10

2021-10-01
/560		Управление в стиле диалога
992010-04-11

2023-08-15
/624		Согласованная мотивация
1002010-04-12

2021-02-24
/622		А как за «бугром»?
1012010-04-13

2022-01-18
/795		Японский менеджмент
1022010-04-14

2022-12-17
/890		Американский менеджмент
1032010-04-15

2023-12-23
/2405		Секреты немецкого менеджмента
1042010-04-16

2023-10-15
/658		Что делать? Извечный вопрос.
1052010-04-17

2023-11-20
/544		Мотивация истинного лидера
1062010-04-18

2022-05-15
/556		Ротация менеджмента или управление по целям?
1072010-04-19

2020-08-28
/684		Антикоммуникация
1082010-04-20

2021-06-24
/659		Конфликтовать не вредно... нужно
1092010-04-21

2021-04-10
/636		Мотивация по Маслоу
1102010-04-22

2021-06-13
/970		Синдром старшего мастера
1112010-04-23

2023-08-05
/643		Жизнь не такая простая как кажется
1122010-04-24

2021-11-18
/661		Клиент - поставщик или "зри в корень"
1132010-04-25

2021-09-28
/552		Тост за нашу производственную систему
1142010-04-26

2022-09-24
/566		Российский менеджмент
1152010-04-27

2022-07-17
/588		Человек на перепутье
1162010-04-28

2022-04-25
/600		Ультимативная ловушка
1172010-04-29

2023-07-04
/581		Новый тип менеджера - инженер процесса
1182016-07-21

2021-10-20
/494		Как до меня дошла суть 5s?
1182010-04-30

2022-10-03
/567		Статистика или почему производственник не живет по рациональному смыслу?
1192010-05-01

2023-08-12
/551		Интерны
1202010-05-04

2023-10-31
/579		Эффективность достигается не одним, а многими
1212010-05-06

2024-01-05
/584		Психология страха
1222010-05-07

2023-02-24
/499		Злая сила
1232010-05-23

2023-04-13
/656		Самый главный секрет эффективной производственной системы
1252010-09-01

2023-05-16
/1567		«Сломай стереотип»/ Производственная система Братского алюминиевого завода
1302018-05-02

2022-02-10
/964		Книга «Записки непутевого менеджера»... в pdf
Режим книги
Сайт ssman.ru: люди сильные духом. Количество посещений=235663